江苏旅游职业学院现正启动招聘计划，诚邀有志之士加入我们的行列，共同开创旅游教育的新篇章。我们致力于培养高素质的旅游人才，为旅游业的发展贡献力量。此次招聘启事旨在寻找具有创新思维和实践能力的人才，共同推动学院的教学、科研和服务工作不断向前发展。期待与您携手共进，共创美好未来。

学院简介

江苏旅游职业学院是一所专注于旅游教育的全日制高等职业学院，我们秉承“服务旅游业，培养高素质人才”的办学宗旨，致力于为社会培养优秀的旅游管理人才和服务人才，学院拥有先进的教学设施、一流的师资队伍和丰富的教育资源，为广大学生提供了良好的学习环境和广阔的发展空间。

招聘岗位

我们现诚邀以下岗位的英才加盟：

1、教务管理岗

岗位职责：

负责教学计划的制定与实施

负责教学质量的监控与评估

负责教学资源的协调与管理

负责教师评价与绩效考核

任职要求：

本科以上学历，教育学或相关专业优先

具备较强的组织协调能力和团队合作精神

具有良好的沟通能力和服务意识

有教务管理经验者优先

2、旅游管理岗

岗位职责：

负责旅游管理专业的课程设置与调整

负责旅游管理专业的教学与实训

负责旅游行业动态的跟踪与研究

参与旅游资源的开发与推广

任职要求：

硕士以上学历，旅游管理或相关专业优先

热爱旅游行业，具备较强的研究与创新能力

熟悉旅游市场动态，具有行业经验者优先

具备良好的沟通能力和团队协作精神

3、导游讲解岗

岗位职责：

负责学院的导游讲解工作，旅游团队的接待与服务工作，以及参与旅游宣传与推广。

任职要求： 大专以上学历，旅游管理、播音主持等专业优先；普通话流利，具备良好的口头表达能力；热爱旅游行业，具备较强的服务意识；形象气质佳，具备良好的沟通能力。

福利待遇

我们为员工提供以下福利待遇：

1、完善的薪酬福利体系，包括五险一金、年终奖等；

2、提供良好的工作环境和发展空间，鼓励员工继续深造； 3. 提供丰富的培训和晋升机会，助力员工实现自我价值； 4. 定期组织员工活动和旅游，增强团队凝聚力。

招聘流程 应聘者可通过以下步骤进行应聘： 1. 在线投递：将个人简历发送至我们的招聘邮箱； 2. 简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试； 3. 面试：包括初试和复试，主要考察应聘者的专业能力、综合素质和团队协作能力； 4. 录用：根据面试结果确定录用名单并办理入职手续。 应聘者需准备的相关材料包括个人简历、身份证、学历证明等，面试时间和地点将另行通知。 应聘者需确保所提供的个人信息真实有效，如有虚假信息，将取消其应聘资格。 招聘流程中各环节的结果将以邮件或电话形式通知应聘者，请应聘者保持联系方式畅通。 如有任何疑问或需要进一步了解的信息，请随时联系我们的人力资源部。 联系方式如下：邮箱：hr@jstvc.edu.cn 电话：+86-XXX-XXXXXXXX 地址：江苏省XX市XX区XX路XX号江苏旅游职业学院人力资源部 我们期待您的加入！共同书写旅游教育的新篇章！共同为培养旅游人才、推动旅游业发展贡献力量！让我们携手并进！共创美好未来！